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防疫專區

2021-02-04

【人事室】因應新冠肺炎疫情，重申本校差勤相關措施規定

各位老師同仁早安：因近日秋冬防疫政策及國際間尚未消退之COVID-19新冠肺炎疫情重申本校教職員差勤相關規定。

(一)為降低國內防疫負擔及避免影響本校人力調度，請全體教職員、與本校內各委任、委託專案人員、承攬人員等各類人員務必審慎評估出國之必要性及急迫性。如有迫切需要前往國外，無論平日、假日均應明確回報使本校知悉所前往國家、地區（含轉機）。 (二)如本校教職員有需要照顧因疫情停課之高中職(含)以下之子女，可於子女停課期間向本校申請防疫照顧假。
1.防疫照顧假，不支薪。
2.除申請防疫照顧假外，亦得依現行各類人員所適用之請假規定以事假（家庭照顧假）、休假或加班補休辦理。
3.依前開規定所申請之各項假別，本校均予准假，且將不影響考績或為其他不利處分。 (三)如本校教職員依「嚴重特殊傳染性肺炎防治及紓困振興特別條例」(簡稱防疫條例) 第3條，因各級衛⽣主管機關認定須接受居家隔離、居家檢疫、集中隔離或集中檢疫者於隔離、檢疫期間，本校給予假別為防疫隔離假。防疫隔離假，如受隔離/檢疫的原因非公務關係，本校得不給薪。

本年度(110)配合防疫，高中以下延長寒假期間至2/22日開學。教職員如因需要照顧因延長寒假在家之高中以下子女，原可申請防疫照顧假或家庭照顧假。
惟因本校2/17-2/20日四日為寒休期間。故不另行核給前述假別申請。教職員也不得據此為由，要求調移寒休。

農曆春節連續假期，請各位享受假期之外，也注意防疫。如有旅遊地人潮過多示警，請盡量避開前往該地。戴口罩、勤洗手、做好自身健康管理。保護自己也保護家人。

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